| |
Dr. habil. Georg Annuß
Rechtsanwalt, NÖRR LLP., München
"Schon lange wird Georg Annuß von Wettbewerbern als einer der 'gescheitesten
Arbeitsrechtler in Deutschland' gelobt. Seit Anfang dieses Jahres arbeitet er im
Münchner Büro von Nörr Stiefenhofer Lutz und hat neue Dynamik in die
arbeitsrechtliche Praxis der Traditionskanzlei gebracht. [...] 'Das
Faszinierende am Arbeitsrecht ist, dass sich das Rechtsgestaltende mit den
Verhandlungen und der Forensik hervorragend wie in keinem anderen Rechtsgebiet
kombinieren lässt', sagt Annuß. Als Anwalt könne er 'etwas bewegen und das Recht
als Werkzeug zur Erreichung eines wirtschaftlichen Ziels einsetzen'. Innerhalb
des Arbeitsrechts liegen seine besonderen Stärken in der Beratung bei
Restrukturierungen und zum Betriebsverfassungsrecht. Neben der häufigen
Mandatsarbeit im Hintergrund tritt Annuß gern vor Gericht auf - wenn es um
spannende Fälle geht. Ein Faible bleibt für den verheirateten Vater von zwei
Töchtern das Kirchenarbeitsrecht. Annuß kombiniert die Erfahrung als Anwalt mit
einem scharfen Intellekt, der ihm 2004 die Habilitation an der Universität
Regensburg am Lehrstuhl von Professor Dr. Reinhard Richardi einbrachte. [...]
Auch lange nach seiner Universitäts-Zeit sind Annuß wissenschaftliche Beiträge
wichtig. Seine zahlreichen Publikationen und Vorträge haben ihn bundesweit
bekannt gemacht." (JUVE Rechtsmarkt 09/06, S. 21)
Prof. Klaus Bepler
Vors. Richter am BAG (4. Senat), Erfurt
....ist seit 1980 Arbeitsrichter in Aachen, Bonn, Cottbus, Köln und Potsdam.
Seit Mai 1993 ist er Richter am Bundesarbeitsgericht, zunächst als Mitglied des
3. Senats (Betriebliche Altersversorgung) und seit 1.1.2005 Vorsitzender Richter
des 4. Senats (Tarifvertragsrecht und Recht der
Arbeitsrechtsregelungen der Religionsgesellschaften, Ein-, Höher-, Um- und
Rückgruppierungen sowie Beschäftigung nach bestimmten Vergütungs- und
Lohngruppen).
Neben seinen Vortragstätigkeiten zu arbeitsrechtlichen Fragen war Herr Bepler
mehrere Jahre Lehrbeauftragter für Arbeitsrecht an der
Rheinischen-Friedrich-Wilhelms-Universität in Bonn und ist heute
Lehrbeauftragter für Arbeitsrecht an der Martin-Luther-Universität in
Lutherstadt Wittenberg. Im August 2009 wurde Herr Bepler zum Honorarprofessor an
der Universität Halle-Wittenberg ernannt.
Herr Bepler ist Hrsg./Mitautor in
- Bepler/Böhle/Martin/Stöhr (Hrsg.): Kommentar zum TVöD
(Mai 2006),
- Wolfgang Däubler (Hrsg.): Kommentar zum
Tarifvertragsgesetz,
- Henssler/Kalb/Willemsen: Arbeitsrechts Kommentar und
- Düwell/Lipke, ArbGG, jeweils zum Arbeitsgerichtsgesetz.
Ferner ist Herr Bepler Mitherausgeber der "RdA" und kann auf zahlreiche
Veröffentlichungen zum Betriebsrentenrecht, Arbeitsvertragsrecht,
arbeitsgerichtlichen Verfahren und zum Sportarbeitsrecht verweisen.
Herr Bepler ist seit 1996 Referent in unseren Fachanwaltslehrgängen und
Fortbildungsseminaren. In den Fortbildungsveranstaltungen gem. 15 FAO erläutert
er insbesondere neue Gesetze im Arbeitsrecht und die aktuelle Rechtsprechung des
BAG.
Dietrich Boewer
Vors. Richter am Landesarbeitsgericht Düsseldorf a.D., Rechtsanwalt,
Anwaltskanzlei CMS Hasche Sigle, Köln
... ist seit 30 Jahren ein gefragter Referent. Insbesondere war ein Teil des
legendäres Vortragsgespanns des DAI „Boewer-Bauer-Schwertner". Nach seiner
Tätigkeit als zuletzt Vorsitzender Richter am Landesarbeitsgericht Düsseldorf
wurde er „anwaltlicher Arbeitrechtler“ bei der überregionalen Anwaltskanzlei
Anwaltskanzlei Norton Rose Vieregge, Köln.
Nebenbei ist Herr Boewer an verschiedenen arbeitsrechtlichen Werken
beteiligt:
- Z.B. als Mitautor:
Münchner Handbuch zum Arbeitsrecht, Beck-Verlag,
München, 2000 Münchener Anwaltshandbuch Arbeitsrecht, Beck-Verlag,
2005 Gaul, Björn (Hrsg.) "Aktuelles Arbeitsrecht", Verlag Dr. Otto Schmidt,
Köln (erscheint seit 2000 jährlich in zwei Bänden)
- Ferner als Herausgeber und Mitherausgeber sowie Autor:
Aktuelle
Aspekte des Arbeitsrechts, Springer- Verlag, 1987 Festschrift für Dieter
Gaul zum 70. Geburtstag, Hermann Luchterhand-Verlag, Neuwied, 1992
Festschrift für Peter Schwerdtner zum 65. Geburtstag, Luchterhand, 2003
- Bücher und Kommentare als Alleinautor, u.a.
Mitbestimmung in
wirtschaftlichen Angelegenheiten und bei der Unternehmens- und
Personalplanung, Recht und Wirtschaft, Heidelberg Kommentar zum Teilzeit-
und Befristungsgesetz, Datakontext, 2002 Handbuch Lohnpfändung unter
Berücksichtigung von Abtretung und Restschuldbefreiung, Datakontext
2004.
Für die Juristischen Fachseminare ist Herrn Rechtsanwalt Dietrich Boewer seit
2003 tätig.
Dr. Jürgen Brand
Rechtsanwalt, Präsident des nordrhein-westfälischen Landesozialgerichts in
Essen a.D. und Richter des Verfassungsgerichtshof für das Land
Nordrhein-Westfalen
... wurde in Berlebeck/Detmold geboren, wuchs in Hagen auf. Er trat nach
einem Studium in Bonn und Münster seine erste Richterstelle 1973 beim
Sozialgericht Gelsenkirchen an, wechselte 1978 zum Landessozialgericht in Essen.
1990 wurde er zum Präsidenten des Sozialgerichts Dortmund und 1997 zum
Präsidenten des Landessozialgerichts in Essen ernannt. Dort leitet er den 1.
Senat, der Berufungen aus dem Arbeitsförderungsrecht und der Sozialhilfe
entscheidet. Zum Ende Mai 2010 ist Dr. Brandt aus Altersgründen als Präsident
ausgeschieden. Er ist nunmehr als Rechtsanwalt zugelassen.
2007 wurde Dr. Brandt zudem zum Richter des Verfassungsgerichtshof für das
Land Nordrhein-Westfalen gwählt. Er ist einer von vier gewählten Mitglieder in
dem 7-köpfigen Gremium.
Dr. Jürgen Brand hat zahlreiche Bücher und Kommentare zum
Sozialversicherungsrecht sowie Gesellschafts- und Europarecht verfasst,
u.a.:
- Arens, Wolfgang; Brand, Jürgen: Arbeits- und Sozialrecht in der
Insolvenz, Dt. Anwaltverlag, 2. Auflage 2010 (erscheint im August
2010).
- Niesel, Klaus; Brand, Jürgen: SGB III • Sozialgesetzbuch -
Arbeitsförderung. Kommentar, C. H. Beck, 5. Auflage 2010.
- Berscheid / Kunz / Brand / Nebeling: Fachanwaltshandbuch
Arbeitsrecht, ZAP-Verlag, 3. Auflage 2010
- Brand, Jürgen (Hrsg.): Praxis des
Sozialrechts, C. H. Beck, München 2007
- Mitautor in Niesel, Klaus (Hrsg.): Kommentar SGB III -
Sozialgesetzbuch • Arbeitsförderung, , C. H. Beck, München 2007.
- Mitautor in Spellbrink / Eicher: Kasseler
Handbuch des Arbeitsförderungsrechts. Das SGB III in Recht
und Praxis, C. H. Beck, 2003.
Ferner ist Herr Dr. Jürgen Brand als ausgewiesener Experte ein gefragter
Dozent in der Anwaltsfortbildung.
Joachim Cornelius-Winkler
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Versicherungsrecht, Berlin und
Lehrbeauftragter für Versicherungsrecht an der Hochschule für Wirtschaft und
Umwelt Nürtingen-Geislingen (HfWU)
hat in Freiburg/ Breisgau Rechtswissenschaft studiert und 1983 seine
Ausbildung mit dem zweiten juristischen Staatsexamen abgeschlossen. Vor seiner
Tätigkeit als Rechtsanwalt war er langjährig in leitender Stellung in der
Versicherungswirtschaft tätig, u.a. als Schadenleiter/ Abteilungsdirektor der
GENERALI Rechtsschutzversicherung AG. Das Versicherungsrecht stellt zusammen mit
dem Haftungs- bzw. Schadensersatzrecht auch den Schwerpunkt der anwaltlichen
Beratungs- und Vertretungstätigkeit bei jurakontor dar. Im Bereich der
Rechtsschutzversicherung ist Joachim Cornelius-Winkler einer der wenigen
anwaltlichen Spezialisten und im ganzen Bundesgebiet beratend und forensisch
tätig. Näheres unter http://www.jurakontor.de ! Ab dem
Spätherbst finden Sie auf dieser Internetseite ein
"Rechtsschutzlexikon" von Rechtsanwalt Joachim
Cornelius-Winkler mit einem Überblick über die BGH Rechtsprechung.
Rechtsanwalt Cornelius-Winkler ist Autor/Mitautor bei den
Buchveröffentlichungen:
- Cornelius-Winkler: Rechtsschutzversicherung - Ein Leitfaden für die Praxis
mit Übungsaufgaben, Kontrollfragen und Checklisten. Verlag
Versicherungswirtschaft, 3. Aufl., Karlsruhe 2008
- Harbauer (Hrsg.): Rechtsschutzversicherung, ARB - Kommentar, 8. Aufl.
(erscheint im Herbst 2009)
- Cornelius-Winkler / Ennemann: Rechtsschutzversicherung und Gebühren im
Arbeitsrecht, 1. Aufl., Münster 2008
- Veith/Gräfe (Hrsg.): Der Versicherungsprozess, C.H. Beck-Verlag, München
2005 (2. Auflage in Vorbereitung).
sowie Veröffentlichungen in Fachzeitschriften (Auszug):
- Anmerkung zu OLG München 25 W 999/05 (Ausschluss für Insolvenzverfahren in
der RSV) in RuS 2007, 375
- Basiswissen Rechtsschutzversicherung in Kammermitteilungen RAK Düsseldorf
2005,128
- Deckungszusage im Arbeitsrechtsschutz unter Vorbehalt? in VersR 06,194 ff.
- Mitversicherungskonstellationen in der Verkehrsrechtsschutzversicherung,
SVR 2005, 321 ff.
- Die Entwicklung der Allgemeinen Rechtsschutzversicherungsbedingungen (ARB
75) und die Beratungspflichten des Rechtsanwalts, Interview im Newsletter Nr.
10 der Anwaltlichen Verrechnungsstelle 2008.
Dr. Esko Horn
Richter am Arbeitsgericht Hamburg
Dr. Esko Horn referiert seit 2009 in unseren Fachanwaltslehrgängen im
Arbeitsrecht das "Verfahren vor den Gerichten der
Arbeitsgerichtsbarkeit" und "Schutz besonderer Personengruppen
I".
Prof. Dr. Björn Gaul
Fachanwalt für Arbeitsrecht, CMS Hasche Sigle, Köln
... ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und Partner bei CMS Hasche Sigle, einer
der großen international wirtschaftsberatenden Kanzleien. Näheres unter http://www.cms-hs.com . Er verfügt über
umfangreiche Erfahrungen auf allen Gebieten des Arbeitsrechts, insbesondere in
Zusammenhang mit Transaktionen, Umstrukturierungen, Ausgliederung von
Geschäftsbereichen, Tarifwechsel und Personalabbau, rechtliche Fragen zur
betrieblichen Altersversorgung eingeschlossen.
Ein Schwerpunkt seiner Tätigkeit ist die strategische Vorbereitung von
Restrukturierungsmaßnahmen und die damit verbundene Durchführung von
Verhandlungen mit Gewerkschaften und betrieblichen Arbeitnehmervertretern
(Betriebsräte und Personalräte) über Tarifverträge, Überleitungsvereinbarungen,
Interessenausgleich und Sozialplan.
Prof. Gaul lehrt neben seiner anwaltlichen Tätigkeit an der Universität zu
Köln und ist Verfasser zahlreicher Veröffentlichungen zu allen Fragen des
deutschen und europäischen Arbeitsrechts (Auszug):
Monographien
- Sonderleistungen und Fehlzeiten - Zulässigkeit und Grenzen einer Kürzung
von arbeitgeberseitigen Sonderzahlungen bei Fehlzeiten des Arbeitnehmers,
Heidelberg 1994 (zugl. Dissertation Universität zu Köln, 1993)
- Aktuelles Arbeitsrecht, halbjährlich erscheinende Zusammenfassung der
aktuellen Rechtsentwicklung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht,
(begründet von Dieter Gaul, seit 1994/1 fortgeführt von Björn Gaul, bearbeitet
mit Dietrich Boewer), zuletzt 2008/1 3
- Gaul/Gaul, Arbeitsrecht für Führungskräfte, 3. Aufl., Freiburg i. Breisgau
1996 (begründet von Dieter Gaul, fortgeführt von Björn Gaul)
- Gaul/Gaul, Arbeitsrecht für Führungskräfte ? Nachtrag, Freiburg i.
Breisgau 1997
- Arbeitsrecht – Sozialversicherungsrecht 1999, Köln 1999
- Gaul/Otto, Arbeitsrecht: Leitfaden für Führungskräfte, Planegg 2000
- Das Arbeitsrecht der Betriebs- und Unternehmensspaltung: Gestaltung von
Betriebsübergang, Outsourcing, Umwandlung, Köln 2002 (zugl.: Köln, Univ.,
Habil.-Schrift)
Aufsätze in Zeitschriften und Festschriften ab 2008
- Gaul/Bonanni, Altersdiskriminierung im Rahmen der Sozialauswahl?, BB 2008,
218 ff.
- Gaul/Niklas, Neue Grundsätze zur Sperrzeit bei Aufhebungsvertrag,
Abwicklungsvereinbarung und gerichtlichem Vergleich; NZA 2008, 137 ff.
- Gaul, Neue Felder des Arbeitskampfs: Streikmaßnahmen zur Erzwingung eines
Tarifsozialplans, RdA 2008, 13 ff.
- Gaul/Bonanni, Diskriminierung durch Altersgrenzen, ArbRB 2008, 87 ff.
- Gaul/Rauf, Bonusanspruch bei unterlassener Zielvereinbarung – oder: Von
den Risiken arbeitgeberseitiger Untätigkeit, DB 2008, 869 ff.
- Gaul/Bonanni/Niklas, Aktuelle Probleme der Freistellung, ArbRB 2008, 149
ff.
- Gaul, Abschied vom Freiwilligkeitsvorbehalt, in: Festschrift für Wolfgang
Hromadka zum 70. Geburtstag (Hrsg. Frank Maschmann), München 2008, 99 ff.
- Gaul/Mückl, Beitragspflicht auch bei Freistellung, in: personalmagazin
2009, ENTGELTspezial, 33 f.
- Gaul/Woerz, Wir stellen sie später wieder ein, personalmagazin 2009, 76 f.
- Gaul/Niklas, Wie gewonnen so zerronnen: Unterrichtung, Widerspruch und
Verwirkung bei § 613 a BGB, DB 2009, 452 ff.
- Gaul/Josten/Strauf, EuGH: Urlaubsanspruch trotz Dauerkrankheit, BB 2009,
497 ff.
- Gaul/Bonanni/Ludwig, Urlaubsanspruch trotz Langzeiterkrankung –
Handlungsbedarf für die betriebliche Praxis, DB 2009, 1013 ff.
- Gaul/Koehler, Krise mit dem Betriebsrat meistern, personalmagazin 2009, 70
f.
- Gaul/Janz, Wahlkampfgetöse im Aktienrecht: Gesetzliche Begrenzung der
Vorstandsvergütung und Änderungen der Aufsichtsratstätigkeit, NZA 2009,
809°ff.
Ferner gibt er als Autor das halbjährlich erscheinende Handbuchs
„Aktuelles Arbeitsrecht“ heraus und ist regelmäßig im Rahmen der
unternehmensinternen und externen Fortbildung als Dozent tätig.
Dr. Marcel Grobys
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Poing bei München
... ist Inhaber einer Spezialkanzlei für Arbeitsrecht in München. Er ist seit
1998 ausschließlich im Arbeitsrecht tätig. Näheres unter http://www.marcelgrobys.com.
Dr. Grobys vertritt und berät bundesweit Arbeitgeber und Arbeitnehmer auf dem
gesamten Gebiet des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts einschließlich
des Rechts der Unternehmensmitbestimmung. Des Weiteren zählt die
arbeitsrechtliche Begleitung internationaler Transaktionen zu einem Schwerpunkt
seiner Tätigkeit.
Dr. Grobys ist Autor von über 100 Fachveröffentlichungen zu
arbeitsrechtlichen Themen in Büchern, wissenschaftlichen Fachzeitschriften und
der Tagespresse. Mit der Aus- und Fortbildung von Fachanwälten ist er langjährig
vertraut. Für die neue Juristische Wochenschrift verantwortet Dr. Grobys als
ständiger Autor federführend das Arbeitsrecht in der Beilage NJW Spezial.
Daneben ist er u.a. (Mit-) Autor und Herausgeber folgender aktueller Bücher:
- Moll (Hrsg.), Münchener Anwaltshandbuch Arbeitsrecht, 2.
Auflage, München 2008 (Kapitel „Der Anstellungsvertrag des
GmbH-Geschäftsführers“ - zusammen mit Moll)
- Geibel/Süßmann, WpÜG, Kommentar, 2. Auflage, München 2008
(Kommentierung der arbeitsrechtlichen Teile)
- Die Überwachung von Arbeitnehmern in Call Centern,
Baden-Baden 2007
- Grundlagen des Arbeitsrechts, Berlin 2007
- Grobys (Hrsg.), Arbeitsrecht für Kreditinstitute, 2.
Auflage, Heidelberg 2006.
Herr Rechtsanwalt Dr. Grobys referiert in unseren Fachanwaltslehrgängen im
Arbeitsrecht in München den Themenbereich „Betriebsverfassungs-,
Personalvertretungs- und Mitbestimmungsrecht".
Dr. Ulrich Koch
Richter am BAG (1. Senat), Erfurt
...ist seit 1991 Arbeitsrichter, zunächst in Schleswig-Holstein und von 1994
bis Mai 2005 in der Arbeitsgerichtsbarkeit des Landes Mecklenburg-Vorpommern
(Direktor des Arbeitsgerichts Stralsund, Vizepräsident des Landesarbeitsgerichts
Rostock). Seit Juni 2005 ist Herr Dr. Koch als Richter am BAG im 7. Senat, der
für formelles Betriebsverfassungsrecht, Personalvertretungsrecht sowie die
Beendigung von Arbeitsverhältnissen aufgrund einer Befristung zuständig ist.
Zum 1.8.2009 wechselte Dr. Koch in den 1. Senat unter dem
Vorsitz der Präsidentin des Bundesarbeitsgerichts Frau Schmidt mit den
Geschäftsfeldern: Materielles Betriebsverfassungs-, Personalvertretungs- und
kirchliches Mitarbeitervertretungsrecht, Vereinigungsfreiheit, Tariffähigkeit
und Tarifzuständigkeit, Arbeitskampfrecht.
Seit 1994 ist Herr Dr. Koch Lehrbeauftragter an der Georg-August-Universität
in Göttingen. Er referiert seit 1996 in unseren Fachanwaltslehrgängen das
Verfahrensrecht, das Kündigungsschutzprozessrecht und die Grundzüge des
Arbeitsförderungsrechts.
Dr. Koch ist Autor bzw. Mitautor von zahlreichen Veröffentlichungen wie:
- "Schaub", Arbeitsrechts-Handbuch, Verlag C. H. Beck, 13.
Auflage 2009;
- Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht
, 8. Auflage 2008;
- Münchener Prozessformularbuch zum Arbeitsrecht, 3.
Auflage 2009;
- Großkommentar zum Kündigungsschutzrecht
, 3. Auflage 2007;
- Arbeitsgerichtsverfahren (ArbG-V), 2. Aufl. 2005;
- Die Betriebsbedingte Kündigung, 2000;
- Ich mache mich selbständig
, dtv 2000;
- Tarifautonomie für eines neues Jahrhundert (Festschrift
für Günter Schaub zum 65. Geburtstag), 1998.
Dr. Paul Melot de Beauregard LL.M.
Fachanwalt für Arbeitsrecht, McDermott Will & Emery Rechtsanwälte
Steuerberater LLP, München/Düsseldorf
... leitet als Partner das Arbeitsrecht am Standort München von McDermott
Will & Emery. Er berät in allen Fragen des nationalen und internationalen
Arbeitsrechts sowie den angrenzenden Rechtsgebieten. Insbesondere verfügt er
über eingehende Erfahrungen bei Restrukturierungen, Unternehmenstransaktionen,
Betriebsschließungen sowie im Betriebsverfassungsrecht. Weitere Schwerpunkte
seiner Tätigkeit liegen in der Beratung bei Abschluss und Beendigung von
Dienstverträgen mit Vorständen, Geschäftsführern und Führungskräften, im Bereich
der betrieblichen Altersversorgung und im Outsourcing. Näheres unter http://www.mwe.com .
Dr. Melot de Beauregard studierte an den Universitäten München und Würzburg
sowie an der London School of Economics. 2001 promovierte er zu einem
tarifrechtlichen Thema bei Professor Dr. C.W. Hergenröder an der Universität
Würzburg. Nach dem Referendariat mit Stationen u.a. in Düsseldorf, Köln und
Kapstadt (Südafrika) war er als Rechtsanwalt in Berlin und Düsseldorf tätig.
Dr. Melot de Beauregard ist Autor zahlreicher Veröffentlichungen zu allen
Bereichen des Arbeitsrechts. Er hält regelmäßig Vorträge und Seminare.
Hier ein kleiner Auszug aus seiner
Veröffentlichungsliste:
- Mitgliedschaft in Arbeitgeberverbänden und Tarifbindung, Peter Lang
Verlag, Frankfurt/Main, 2002
- Der kollektive Widerspruch der Arbeitnehmer beim Betriebsübergang, BB
2005, 826-829
- Fluch und Segen arbeitsvertraglicher Verweisungen auf Tarifverträge, NJW
2006, 2522-2525
- Die Rechtsprechung zum Arbeitskampfrecht in den Jahren 2004-2006, NZA-RR
2007, 393- 397
- Diskriminierungsschutz ohne Ende?, RIW 2009, 18-22
- Die neue Richtlinie über Europäische Betriebsräte (zusammen mit R.
Buchmann), BB 2009, 1417-1422
- Verbandsaustritt und Tarifbindung, ZTR 2009, 514-517
- Variable Vergütung im Trennungsprozeß mit Vorständen und Geschäftsführern
(zusammen mit A. Schwimmbeck), demnächst in DB 2010
- ferner zahlreiche Urteilsrezensionen, Buchrezensionen und
Pressebeiträge.
Dr. Klaus Pawlak
Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei RUGE · KRÖMER, Hamburg
… ist Partner der ausschließlich im Arbeitsrecht tätigen Kanzlei RUGE ·
KRÖMER in Hamburg. RUGE · KRÖMER gehört mit derzeit 18 Rechtsanwälten zu den
größten Arbeitsrechtskanzleien in Deutschland und berät und vertritt bundesweit
insbesondere Unternehmen und Konzerne sowie Top-Führungskräfte. Näheres unter www.rugekroemer.de.
Schwerpunkte seiner Tätigkeit sind die Beratung über Betriebsänderungen
einschließlich Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen sowie das
Aushandeln von Vertragsbeendigungen bei Führungskräften. Nach seiner Tätigkeit
als wissenschaftlicher Mitarbeiter und Promotion an der Universität Hamburg ist
er seit Beginn seiner anwaltlichen Tätigkeit im Jahre 1999 auf dem gesamten
Gebiet des Arbeitsrechts beratend und forensisch tätig, bis hin zur
Terminswahrnehmung vor dem Bundesarbeitsgericht. Seit Jahren führt er
arbeitsrechtliche Seminare insbesondere zu den Themen Betriebsverfassungsrecht,
Tarifrecht, Betriebsänderung, Teilzeit- und Befristungsrecht, Kündigungsrecht,
Betriebsübergang, Direktionsrecht sowie Haftung im Arbeitsverhältnis durch. Er
bildet regelmäßig Referendare aus und wurde vom Hanseatischen Oberlandesgericht
als Arbeitsgemeinschaftsleiter für das Arbeitsrecht in der Juristenausbildung
bestellt.
Zu seinen Veröffentlichungen gehören u.a.:
- Dr. Klaus Pawlak (Herausgeber und Autor): „Arbeitsrecht im
öffentlichen Dienst“, Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm, (1. Auflage
2008, 2. Auflage 2009)
- Dr. Klaus Pawlak: "Sonderkündigungsschutz", in:
„Handbuch Kündigungsrecht“, DeutscherAnwaltVerlag (1. Auflage
2004, 2. Auflage 2006; 3. Auflage erscheint demnächst);
- Dr. Klaus Pawlak / Dr. Martin Lüderitz: „Führung auf Probe und
Führung auf Zeit im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes“,
Zeitschrift für Tarifrecht (ZTR) 2008, 642-651;
- Dr. Klaus Pawlak / Dr. Philipp Leydecker: „Die Privatisierung
öffentlicher Unter-nehmen: Übergangsmandat des Personalrats und Fortbestand
kollektiver Regelungen“, Zeitschrift für Tarifrecht (ZTR) 2008,
74-81;
- Dr. Klaus Pawlak / Michael Kiedrowski: „Die gerichtliche Beilegung
kündigungsschutzrechtlicher Streitigkeiten im polnischen
Arbeitsrecht“, Zeitschrift für europäisches Sozial- und Arbeitsrecht“
(ZESAR) 2007, 111-119.
Rechtsanwalt Dr. Pawlak referiert in unseren Fachanwaltslehrgängen die
Themenbereiche „Betriebsverfassungs- /Personalvertretungs- und
Mitbestimmungsrecht“, „Betriebsübergang und
Umstrukturierung“ und „Haftung im Arbeitsverhältnis“
sowie in Fortbil-dungsveranstaltungen für Fachanwälte für Arbeitsrecht gemäß §
15 FAO.
Prof. Dr. Martin Reufels
Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner der Sozietät Heuking Kühn Lüer Wojtek,
Köln
... studierte an den Universitäten Köln und Heidelberg (dort Promotion),
mit Auslandsaufenthalten an der Universität Barcelona und der Georgetown
University, Washington D.C.
Prof. Dr. Martin Reufels ist Partner der Sozietät
Heuking Kühn Lüer Wojtek (näheres unter www.heuking.de ). Er
berät dort als Fachanwalt für Arbeitsrecht umfänglich im Arbeits- und
Dienstvertragsrecht, insbesondere bei arbeits- und gesellschaftsrechtlichen
Umstrukturierungen.
Prof. Dr. Martin Reufels lehrt an der Hochschule Fresenius in Köln und an der
Universität Münster und ist Mitglied zahlreicher in- und ausländischer
Berufsvereinigungen. Zu seinen Veröffentlichungen aus jüngster Zeit zählen:
Buchveröffentlichungen:
- Hümmerich / Reufels (Hrsg.): Gestaltung von
Arbeitsverträgen. Kommentierte Klauseln und Musterverträge, Nomos
Verlag Baden-Baden, 2. Auflage, 2010
- Europäische Subventionskontrolle durch Private,
Carl-Heymanns Verlag Köln, Bd. 31 der Studien zum öffentlichen
Wirtschaftsrecht, 1996
- Prozeßtaktik im Arbeitsrecht, Nomos Verlag Baden-Baden,
2007
- Compliance Management: Compliance in der
arbeitsrechtlichen Praxis, Euroforum Verlag Düsseldorf, 3. Aufl. 2008
Aufsätze aus letzter Zeit:
- Die Anrechnung von anderweitigem Verdienst nach § 615 Satz 2 BGB, ArbRB
2004, 88-92 (mit M. Schmülling)
- Abschlußzwang und Kündigungsverbote von Kfz-Vertragshändlerverträgen nach
der VO (EG) 1400/2002, WuW 2004, 392-398
- Gestaltung von Aufhebungsverträgen mit Vorstandsmitgliedern, ArbRB 2004,
191-193 (mit M. Schmülling)
- Service of US Punitive Damage Claims, Intl. Litigation News, Oct. 2004, p.
53-55 (mit G. Farkas)
- Pre-trial Discovery und Haager Beweisübereinkommen: jüngste Entwicklungen
und Hinweise für die Praxis, IDR 2004, 189-193 (mit K. Bimboese)
- Zieltantiemen ohne Ziele, in: FS Kurt Bartenbauch, 2005, S. 559-568 (mit
W. Moll)
- Anrechnung anderweitigen Erwerbs während eines Beschäftigungsverbots?,
ArbRB 2005, 56 ff.
- Arbeitsrechtliche Probleme durch Schwarzgeldabreden, ArbRB 2005, S. 89-91
(mit B. Litterscheid)
- Pre-Trial Discovery nach dem Haager Beweisübereinkommen, IPRax 2005,
456-459 (mit Maxi Scherer)
- Spesenbetrug als Kündigungsgrund, ArbRB 2005, 217-219 (mit M. Schmülling)
- Der Vorausverzicht auf den Abfindungsanspruch aus § 1 a KSchG, NZA 2006,
71-76 (mit S. Altenburg und T. Leister)
- GmbH-Handbuch (Loseblatt), Dr. Otto-Schmidt-Verlag, Teil IV, Arbeitsrecht
(m. W. Moll) 2005 ff.
- Prozessuale Konstellationen bei einem Betriebsübergang, ArbRB 2007, 61 ff.
- Insolvenz-Arbeitsrecht, In: ISU (Hrsg.) Mindestanforderungen an
Sanierungskonzepte (MaS), Heidelberg 2007, S. 374-412.
- Nachvertragliche Wettbewerbsverbote mit Organmitgliedern, ArbRB 2008,
57-61 (mit S. Schewiola)
- Die Implementierung von Whistleblower-Hotlines aus US-amerikanischer,
europäischer und deutscher Sicht (m. K. Deviard), CCZ 2009, 201-209
- Taktische Fragen im arbeitsgerichtlichen Verfahren, AnwBl 2010,
167-172.
Jan Ruge
.... ist Gründungssozius der Kanzlei RUGE · KRÖMER, Hamburg. Die Kanzlei ist
ausschließlich im Arbeitsrecht tätig. Sie gehört mit 18 Rechtsanwälten, von
denen elf Fachanwälte für Arbeitsrecht sind, zu den größten
Arbeitsrechtskanzleien in Deutschland.
Herr Rechtsanwalt Jan Ruge berät und vertritt bundesweit national und
international tätige Konzerne sowie Unternehmen des öffentlichen Dienstes. Zu
den Mandanten zählen u. a. Deutsche Bahn sowie div. Tochtergesellschaften, TNT
Post, Postbank, HanseNet (Alice), Schiesser, D & S Europe AG, Citibank,
AstraZeneca, Toys „R“ Us, Staatliche Porzellan-Manufaktur Meissen, Deutsches
Technikmuseum Berlin, Verkehrsverbund Rhein-Ruhr,
Verwaltungs-Berufsgenossenschaft (VBG), Deutsches Studentenwerk, Hamburg Port
Authority, Hanseatische Krankenkasse. Ein besonderer Schwerpunkt seiner
Tätigkeit liegt in der Durchsetzung betriebsbedingter (Massen-)Entlassungen.
Besondere Expertise besitzt er in der Vertretung von Top-Führungskräften
(Vorstände, Geschäftsführer, leitende Angestellte). Er hat für seine Mandanten
bereits diverse Verfahren erfolgreich beim Bundesarbeitsgericht und beim
Europäischen Gerichtshof geführt. Weiteres unter www.rugekroemer.de.
Herr Ruge ist Herausgeber bzw. Autor der Themenbereiche:
- "Der allgemeine Kündigungsschutz nach dem KSchG, Beendigung durch
Befristung, Beendigung durch auflösende Bedingung und Anspruchsdurchsetzung
gegenüber der Rechtsschutzversicherung" in: „Handbuch
Kündigungsrecht“, DeutscherAnwaltVerlag, 2006 (3. Auflage in
Vorbereitung, erscheint Ende 2009)
- Ruge/Krömer/Pawlak/ Rabe v. Papenheim: „Lexikon Arbeitsrecht im
öffentlichen Dienst 2009“ (2. Auflage) sowie
- "Mitbestimmung der Betriebs- und Personalräte" in
"Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung in der Pflege", 1. Aufl. 2001,
Kohlhammer-Verlag.
Rechtsanwalt Ruge referiert seit 1997 in unseren Fachanwaltslehrgängen im
Arbeitsrecht die Themenbereiche "Individualarbeitsrecht",
"Betriebsverfassungs- /Personalvertretungs- und
Mitbestimmungsrecht",
"Befristung/Anfechtung/Aufhebungsvertrag" sowie in diversen
Fortbildungsveranstaltungen für Fachanwälte für Arbeitsrecht gemäß § 15 FAO.
Bettina Schmidt
Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeits- und Sozialrecht, Bonn
... ist seit 1997 in eigener Kanzlei tätig (näheres unter www.kanzlei-bettina-schmidt.de).
Frau Rechtsanwältin Bettina Schmidt hat zahlreiche Bücher und andere
Publikationen im Arbeits- und Sozialrecht zu den Themen Scheinselbständigkeit,
Freie Mitarbeit und sozialversicherungsrechtliche Betriebsprüfung durch die
Rentenversicherungsträger veröffentlicht, u.a.:
- "Rehabilitationsrecht" in Abels / Brandts / Klatt / Richter (Hrsg.) /
Ritter / Schmidt, Nomos-Verlag, 1. Aufl. 2008
- "Die sozialen Rechte der jungen Familie" in Richter / Schmidt / Klatt /
Doering - Striening / Schafhausen / Köhler, Nomos-Verlag, 1. Aufl. 2007
- "Seniorenrecht in der anwaltlichen Praxis" in Richter / Schmidt / Klatt /
Doering - Striening (Hrsg.), Nomos-Verlag, 1. Aufl. 2006
- "Das sozialrechtliche Mandat" von Hartmut Kilger, Bettina Schmidt und
Matthias Bünger, Anwaltsverlag, 1. Auflage 2005
- "Der besondere Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen nach dem SGB
IX", Schriftenreihe des LVR Rheinland, 8. Aufl. 2005
- "DAV-Anwaltsausbildung / Das Anwaltsmandat - Sozialrecht, Berliner
Wissenschafts-Verlag, 2005
- "Freie Mitarbeiterverträge" von Bettina Schmidt, RWS Verlag
Kommunikationsforum, 2003
- "Betriebsprüfung durch die Rentenversicherungsträger" von Bettina Schmidt,
Verlag Recht und Wirtschaft, 2001
- "Scheinselbstständigkeit" in Arbeitsrecht - Sozialrecht von Bettina
Schmidt; Peter Schwerdtner, 2. Auflage, Jehle-Rehm, 2000
Seit 1997 referiert sie regelmäßig im Arbeits- und Sozialrecht für die
Deutsche Anwaltsakademie, das Deutsche Anwaltsinstitut und andere
Fortbildungsträger. Seit 2009 referiert sie in unseren Fachanwaltslehrgängen im
Arbeitsrecht die „Grundzüge des Sozialversicherungsrechts“.
Prof. Dr. Gregor Thüsing LL.M. (Harvard)
Direktor des Instituts für Arbeitsrecht und Recht der sozialen Sicherheit der
Universität Bonn
... ist seit dem Wintersemester 2004/2005 Direktor des Instituts für
Arbeitsrecht und Recht der sozialen Sicherheit der Universität Bonn. Zuvor war
er seit 2001 Inhaber des Lehrstuhls für Bürgerliches Recht, Arbeits- und
Sozialrecht und Rechtsvergleichung an der Bucerius Law School in Hamburg. Zudem
ist er seit März 2004 Lehrbeauftragter der WHU Koblenz im International
Executive MBA Program.
Prof. Thüsing ist Mitglied der ständigen Deputation des Deutschen
Juristentags, Mitglied des Vorstandes der Deutsch-Amerikanischen
Juristenvereinigung sowie der Internationalen Gesellschaft für das Recht der
Arbeit und der sozialen Sicherheit sowie Vorsitzender der Gesellschaft für
Europäische Sozialpolitik und des Gemeinsamen Kirchlichen Arbeitsgerichts in
Hamburg.
Prof. Thüsing promovierte zu dem Thema "Der Außenseiter im Arbeitskampf",
graduierte zum LL.M. an der Harward Law School und besitzt die Anwaltszulassung
für den Staat New York. Er erstellt Gutachten für die Praxis sowohl für die
Arbeitgeber- als auch für die Arbeitnehmerseite. Als Sachverständiger bei
arbeitsrechtlichen Gesetzesvorhaben u.a. zuletzt zum Allgemeinen
Gleichbehandlungsgesetz (AGG, vormals Antidiskriminierungsgesetz).
Zudem ist er als Verfasser zahlreicher Kommentierungen u.a.
- Richardi, BetrVG;
- Wiedemann, TVG;
- Henssler/Willemsen/Kalb, BGB;
- Thüsing, AÜG;
- Annuß/Thüsing, TzBfG
und Autor zahlreicher Artikel in den einschlägigen arbeitsrechtlichen
Fachzeitschriften.
Zu seinen neusten Veröffentlichungen zählen:
- Europäisches Arbeitsrecht, C. H. Beck, In Vorbereitung
für Januar 2007
- Arbeitsrechtlicher Diskriminierungsschutz: Das neue Allgemeine
Gleichbehandlungsgesetz und andere arbeitsrechtliche
Benachteiligungsverbote, C. H. Beck 2007.
- Mitoutor in Vertragsrecht und AGB-Klauselwerke (Hrsg.
Prof. Dr. Friedrich Graf von Westphalen), C. H. Beck, 9. Auflage 2007
- Arbeitnehmerüberlassungsgesetz: AÜG Kommentar (Hrsg. und
Mitautor Prof. Dr. Gregor Thüsing, LL.M.), C. H. Beck, 2005.
Für die Juristischen Fachseminare ist Prof. Dr. Thüsing seit 2005 in den
Fortbildungsseminaren im Arbeitsrecht gem. § 15 FAO tätig. In den
Fachanwaltslehrgängen zum Handels- und Gesellschaftsrecht referiert er das Thema
„Grundzüge des Dienstvertrags- und Mitbestimmungsrechts und die Bezüge
zum Arbeitsrecht“.
Prof. Dr. Reinhard Vossen
Vors. Richter am Landesarbeitsgericht Düsseldorf und Honorarprofessor an der
Universität Düsseldorf
Prof. Dr. Reinhard Vossen ist Autor/Mitautor u.a. in
- Gregor Dornbusch / Ernst Fischermeier / Manfred Löwisch (Hrsg.):
Fachanwaltskommentar Arbeitsrecht, Luchterhand-Verlag, 1.
Aufl. 2008
- Peter Bader / Hans-Jürgen Dörner / Ernst Mikosch / Friedrich Schütz /
Reinhard Vossen / Leonhard Wenzel: Gemeinschaftskommentar zum
Arbeitsgerichtsgesetz (GK-ArbGG), Luchterhand Verlag, Loseblattwerke,
3 Ordner,
- Eugen Stahlhacke, Ulrich Preis, Reinhard Vossen: Kündigung und
Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis, Beck Juristischer Verlag, 8.
Aufl. 2005
- Reinhard Vossen: Entgeltfortzahlung bei Krankheit und an
Feiertagen, Hermann Luchterhand-Verlag 1997.
In unserem Fachanwaltslehrgang Arbeitsrecht referiert er seit 2008 den
Themenbereich „Befristung/ Anfechtung/ Aufhebung/
Kündigung“.
Prof. Dr. Dirk Zeranski
Professor für Sozial- und Arbeitsrecht an der Hochschule für angewandte
Wissenschaften in Hamburg (Früher FH Hamburg)
Nach der Dissertation zunächst Tätigkeit als Rechtsanwalt, zunächst in
Münster/Westf (1992 bis 1997), anschließend in Dresden (1998 bis
2001), danach Professor für Sozial- und Arbeitsrecht an der
Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg. Daneben seit mehreren Jahren
Anwaltsfortbildungen für Fachanwälte des Sozial- und Arbeitsrechts sowie
Betriebsratsschulungen. Seine Schwerpunktgebiete sind zur Zeit das
Arbeitslosenrecht in seiner gesamten Bandbreite (Soziale Sicherung durch Alg I
gemäß SGB III und Alg II/Sozialgeld gemäß SGB II, Arbeitsförderungsrecht).
Für die Juristischen Fachseminare referiert Prof. Dr. Zeranski seit 2006 in
den Fortbildungsseminare gem. § 15 FAO aktuelle Themen des Arbeitsrechtes,
insbesondere im Zusammenhang mit den HARTZ-Reformgesetzen.
|
Letzte Aktualisierung am 29.07.2010
- Telefon (02 28) 9 14 08
19 Fax (02 28) 21 00 89 |